Quy chế quản lý nhân sự và chính sách tiền lương tiền thưởng của Công ty luật Minh Khuê cung cấp có cơ sở pháp lý dựa trên các văn bản sau: Luật Doanh nghiệp năm 2014 và các văn bản hướng dẫn ban hành; Bộ luật lao động số 10/2012/QH 13 của nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam; Luật sửa đổi, bổ sung ...
Đọc thêm
2- Về mục tiêu: - Hệ thống chính sách tiền lương mới đối với cán bộ, công chức, viên chức phải nhằm chuyển mạnh sang thực hiện trả lương theo vị trí việc làm với tiêu chuẩn chức danh tương ứng và hiệu suất lãnh …
Đọc thêm
2. Vai trò của chính sách nhân sự trong doanh nghiệp. 3. Những nội dung cần có trong chính sách nhân sự của doanh nghiệp. 3.1 Chính sách nhân sự hoạt động trong công ty. 3.2 Chính sách lương, thưởng và đãi ngộ. …
Đọc thêm
Nếu như năm 2021, các chính sách cải cách về tiền lương nhằm cải thiện thu nhập chưa thể thực hiện thì bước sang năm 2022 khiến người lao động vô cùng trông đợi. Chính sách tiền lương năm 2022 và những điểm mới đáng chú ý. 1. Tiền lương theo quy định của Pháp luật ...
Đọc thêm
Trình bày ưu và nhược điểm kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương và đưa ra những giải pháp để hoàn thiện chính sách tiền lương tại công ty. Cấu trúc bài mẫu gồm 3 chương chia làm 88 trang. Chương I: …
Đọc thêm
1. Việc tính lương dựa trên cơ sở: chính xác về số liệu, đảm bảo thời gian trả lương cho người lao động đúng quy định. 2. Cơ sở tính lương cho người lao động: căn cứ vào tời gian làm việc tại bảng chấm …
Đọc thêm
See more on luatvietnam.vn
WebDưới đây là 3 chính sách quan trọng về lao động - tiền lương có hiệu lực từ tháng 4.2022. Tăng giờ làm thêm tối đa lên đến 60 giờ/tháng Từ ngày 1.4.2022, khi Nghị …
Đọc thêm
Nội dung 5: Điều khoản thi hành. Nội dung 1: Những quy định chung. 11. fTrong phần này thường đề cập đến: - Những căn cứ được dùng để xây dựng chính sách trả lương: - Những nguyên tắc trong trả lương: - Những quy định …
Đọc thêm
Giá vốn hàng bán trong năm dự kiến bằng 60% doanh thu. Công ty có chính sách cho khách hàng nợ trong vòng 40 ngày và dự kiến thời gian thu tiền bình quân trong năm N là 36 ngày. Giả sử 1 năm có 360 ngày. Khoản phải …
Đọc thêm
Mục đích của mẫu quy chế trả lương công ty cổ phần, TNHH và chế độ phụ cấp cho nhân viên Việc đưa ra mẫu quy chế trả lương công ty cổ phần nhằm mục …
Đọc thêm
hài lòng của nhân viên tại công ty TNHH Khởi Phát". Kết quả nghiên cứu sẽ giúp công ty có cơ sở khoa học cho việc xây dựng và thực thi những chính sách nhân sự hợp lý, khắc phục những khó khăn trong công tác nhân sự hiện nay. 2. Mục tiêu nghiên cứu
Đọc thêm
Tổng công ty Sông là Công ty TNHH một thành viên do Bộ Xây dựng là chủ sở hữu. Nhận thức được vai trò quan trọng của việc phân phối tiền lương gắn với thành tích đóng góp của NLĐ,Tổng công ty đã nhiều lần hoàn thiện quy chế trả lương vào năm 2007, 2010, 2012.
Đọc thêm
Chính sách tiền lương tối thiểu năm 2021. Trong năm 2021, bộ luật lao động 2019 chính thức được áp dụng. Trong đó sẽ có những điểm mới được quy định về chế độ tiền lương cho lao động. Bên cạnh đó, chính sách tiền lương 2021 cũng có nhiều thay đổi tại khu vực ...
Đọc thêm
– Quy định về trả lương, thưởng cho cá nhân, bộ phận nhằm mục đích khuyến khích người lao động hoàn thành tố công việc theo chức danh và đóng góp …
Đọc thêm
Quy chế lương thưởng theo chính sách của Bộ luật Lao động mới nhất hiện nay. Yến Nhi. Tháng Bảy 1, 2020. 448. Quy chế lương thưởng hiện nay được căn cứ theo Bộ luật Lao động 45/2019/QH14. Việc này sửa đổi với các chính sách lương thưởng không còn hợp lý. Hy vọng bài ...
Đọc thêm
Sửa đổi quy định về thang lương, bảng lương, phụ cấp lương cho NLĐ trong công ty TNHH MTV nhà nước. Sửa đổi quy định về thang lương, bảng lương, phụ cấp lương tại Điều 4 Nghị định …
Đọc thêm
2. Mục tiêu của đề tài: + Xác định công tác tiền lương công bằng, hợp lý. + Đưa ra những giải pháp, kế hoạch nhằm hoàn thiện hơn nữa công tác trả lương. + Không chỉ hiểu biết về công tác trả lương, mà còn cho người lao động hiểu rõ hơn về giá trị sức lao động mà họ trao đổi trong quá trình tạo ra ...
Đọc thêm
Yêu cầu của chính sách tiền lương trong doanh nghiệp có vốn nhà ... TCT Tổng công ty TLTT Tiền lương tối thiểu TNHH Trách nhiệm hữu hạn . viii ... chính sách trả lương luôn có tác động hai chiều đến DN (chi phí, lợi nhuận, khả ...
Đọc thêm
Hỏi bài. Một công ty trách nhiệm hữu hạn thực hiện việc trả lương cho các kỹ sư theo quý với phương thức sau: Mức lương của quý làm việc đầu tiên cho công ty là: 10 triệu đồng/quý và kể từ quý làm việc thứ hai mức lương sẽ được tăng thêm 1,5 triệu đồng cho mỗi ...
Đọc thêm
– Thời hạn trả lương: tùy thuộc vào quy định của từng công ty – Tiền lương làm việc theo giờ: được quy định trong Bộ Luật lao động Làm thêm vào ngày …
Đọc thêm
Một chính sách lương tốt sẽ giúp doanh nghiệp giữa được chân nhân tài và còn tăng năng suất doanh thu cho cho doanh nghiệp. Hôm nay Vietnamworks sẽ chia sẻ cho bạn …
Đọc thêm
Làm farm ở Úc hiện nay đang trở thành một trong những công việc dễ xin, dễ kiếm tiền và dễ định cư Úc nhất dành cho người Việt. Người Việt dễ dàng có thể kiếm được mức lương lên tới 4000 AUD đến …
Đọc thêm
Công ty công nghệ thông tin hiện nay luôn sẵn sàng trả lương rất cao để kéo nhân tài về phục vụ cho công việc kinh doanh. Dưới đây là một số doanh nghiệp trả lương cao nhất Việt Nam. Các công ty công nghệ thông tin có nhiệm vụ sản xuất các phần mềm, ứng dụng thành tựu công nghệ thông tin vào các lĩnh vực ...
Đọc thêm
1."Hoàn thiện các hình thức trả lương, trả thưởng tại Công ty TNHH SX & DV Tân Hoàng Anh". LỜI MỞ ĐẦU 1. Lý do chọn đề tài: Trong điều kiện nền kinh tế thị trường hiện nay, đứng trước sự bùng nổ về kinh tế cùng với sự cạnh tranh gay gắt của các doanh nghiệp và do nhu cầu xã hội ngày càng đa dạng ...
Đọc thêm
Trả lương, thù lao, tiền thưởng cho người quản lý chuyên trách thuộc công ty TNHH MTV do Nhà nước nắm giữ vốn điều lệ được pháp luật quy định như thế nào? Xác định tiền lương, thù lao đối với người quản lý chuyên trách thuộc công ty TNHH MTV do Nhà nước nắm giữ vốn điều lệ dựa trên những ...
Đọc thêm
Đến năm 1996 thực hiện quyết . tích tình hình trả lơng tại Công ty xây dựng Sông Đà 8. Chơng III: Một số giải pháp nhằm hoàn thiện hình thức trả lơng tại Công ty xây dựng Sông Đà 8. Em xin. kiến thức đã đợc học em đã nghiên cứu các hình thức trả lơng, thởng tại ...
Đọc thêm
Tổng Quan Về Công Ty Tnhh Giải Pháp Ô Tô Bình Minh ... Thực hiện các cuộc điều tra tiền lương trên thị trường sẽ giúp doanh nghiệp đề ra các chính sách trả công và các mức lương thích hợp.Để duy trì được …
Đọc thêm
4. Cách trả lương theo vị trí việc làm của cán bộ, công chức, viên chức. Một trong những cải cách về chính sách tiền lương từ năm 2021 là "trả lương cho cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang theo vị …
Đọc thêm
Nếu giám đốc thuê ngoài, nhận lương hằng tháng từ chủ doanh nghiệp thì chi phí này được xem là chi phí hợp lý khi tính thuế TNDN. Nếu giám đốc của công ty TNHH 2 Thành viên trở lên hoặc Công ty Cổ phần thì Chi phí này vẫn là chi phí hợp lý khi xác định thu nhập chịu ...
Đọc thêm
Mức lương của nhân viên sẽ được bảo mật tuyệt đối để tránh tình trạng so bì, tị nạnh mức lương trong doanh nghiệp nhưng Vinamilk sử dụng chung cách tính lương tháng: Lương nhận được = (Lương chính + Phụ cấp) / 26 x Số ngày công đi làm.
Đọc thêm